Potentiel RH

« Chaque individu a un potentiel unique à exploiter, mais il faut lui donner les ressources et les moyens pour réussir. »

Détails du projet

Portée :
Locale
Territoire :
Maskinongé
Enjeu :
Autres enjeux
Financement :
Fonds québécois d’initiatives sociales (FQIS)

Organisme promoteur

Carrefour jeunesse-emploi MRC de Maskinongé

Contribution du FQIS

191 340 $

Coût total de l'initiative

257 600 $

Description

Cette initiative répond à un besoin criant identifié depuis un certain temps par les petites et moyennes entreprises dans la MRC de Maskinongé. Le manque et la rétention de la main-d’œuvre fragilisent l’économie locale particulièrement. Les employeurs ont soulevé une autre problématique particulièrement lorsqu’ils engagent une clientèle déjà éloignée du marché du travail ou plus vulnérable. La supervision demande une meilleure compréhension de leur situation et des habiletés relationnelles et communicationnelles mieux adaptées.

Le projet vise à favoriser l’intégration de ces personnes, les maintenir à l’emploi, développer l’estime de soi, briser l’isolement, augmenter leur pouvoir d’achat, améliorer leur qualité de vie, etc. Les organismes partenaires (Le CJE, la CDC, L’Avenue Libre, le Centre l’Étape et le Service d’intégration au travail) s’entendent et unissent leurs efforts pour encadrer un agent de liaison mobile. Cette personne agit à titre de coach auprès des superviseurs en ressources humaines directement dans les entreprises. Sur place, elle peut outiller les personnes responsables et les aider à développer leurs compétences et les bons réflexes dans leurs interventions. Cette initiative est innovante parce qu’elle favorise un travail d’équipe multidisciplinaire au service de l’action concertée. Elle accompagne le superviseur directement lors de l'intervention auprès de l'employé dans le but de lui redonner une fierté de contribuer à la mission de l’entreprise, de reprendre confiance en soi et en son potentiel, de contribuer à la vie active et sociale de la communauté.

Notre souhait

« Grâce à Potentiel RH, nous souhaitons contribuer à une société meilleure, où plus de personnes parviennent à trouver leur place sur le marché du travail et à s’accomplir. » 

Liens incontournables

Article L'Écho de Maskinongé - 16 juillet 2021

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Pour information :

Élizabeth Gailloux : elizabeth.gailloux@cjemaskinonge.qc.ca